新改革、再起航

    7月，盛夏的果實累累。安誠的7月也結出了改革的碩果，在經歷長達半年的修改與討論后也塵埃落定！本次公司改革主要確立了今后若干年的管理架構，吸納了公司部分優秀的管理人才進入公司管理層，采用了長效激勵機制。改革公司管理制度的同時確立了今后5年的公司發展方向：立足代理記賬，提高公司服務意識及品牌知名度，有序開展多元化服務的企業發展方向。同時公司討論了行業發展的前景，認定未來代理記賬行業必將朝著專業化、規?；陌l展模式，行業中許多環節會被更加先進的電子網絡技術所取代，會計人的身份也將朝著財務管理人的身份轉變。公司股東會對本次改革寄寓厚望，通過本次改革安誠必將凝聚更多的人才，激發更多的創造力，使安誠在未來的5年內走向一個新的臺階。